شما اینجا هستید: خانه / کسب و کار (page 2)

آرشیو دسته بندی: کسب و کار

مشترک شدن در فید<
۱۰ راهکار موثر یک دقیقه ای در برخورد با زمان؛ برای بهره وری بیشتر

۱۰ راهکار موثر یک دقیقه ای در برخورد با زمان؛ برای بهره وری بیشتر

با وجود خواندن کتاب های زیادی در مورد "تکنیک های مدیریت زمان در مواقعی که سرتان شلوغ است"، مواردی بسیار پیچیده و گاهی مبهم بیان میشود. اما این 10 راهکار بسیار ساده که در اینجا آمده هر کدام کمتر از 1دقیقه وقت شما را میگیرد. اما نتیجه ی هرکدام میتواند بسیار شگفت انگیز باشد. بیشتر بخوانید »

۱۰ اصل از گاندی که میتواند شما و دنیایتان را متحول کند

۱۰ اصل از گاندی که میتواند شما و دنیایتان را متحول کند

  “نباید ایمان خود به بشریت را از دست بدهید. ... بیشتر بخوانید »

آموزش برنامه ریزی هفتگی برای رسیدن به هدف ها

آموزش برنامه ریزی هفتگی برای رسیدن به هدف ها

شنبه: نوشتن اهداف کلی اهداف کلی خود را بنویسید. اهداف خود را در سه زمینه سلامتی، خانواده و امور مالی بگنجانید. می‌توانید با پاسخ‌گویی به سوالات زیر شروع کنید: امسال می‌خواهید چه مقدار درآمد داشته باشید؟ سال بعد چه مقدار؟ پنچ سال بعد چطور؟ چه شیوه زندگی را برای خود و خانواده‌تان در نظر گرفته‌اید؟ سلامتی کامل را در چه چیزی می‌بینید؟ یکشنبه : تعیین هدف سریع فکر کنید و پاسخ دهید. در حال حاضر سه هدف مهم زندگی خود را نام ببرید؟ ۳۰ ثانیه زمان برای پاسخ‌گویی به این سوال در نظر بگیرید. پاسخ به این سوال، تصویر واضح‌تری از آنچه شما در زندگی می‌خواهید را نشان می‌دهد. دوشنبه : ذکر جزئیات اهداف خود را این‌بار دقیق، واضح و با ذکر جزئیات بنویسید. نکته مهم امروز این است که سعی کنید اهداف خود را مثبت بنویسید. مثلا بجای نوشتن « نمی‌خواهم دیگر جلسات ورزشم را از دست بدهم » بهتر است بنویسید « سه روز در هفته ورزش خواهم کرد » سه‌شنبه : تعیین ضرب‌العجل برای اهداف خود زمان تعیین کنید و سعی کنید قبل از تمام شدن مهلتی که به خود داده‌اید، به هدف خود برسید. تعیین کردن ضرب‌العجل از به تعویق افتادن کارها جلوگیری می‌کند. چهارشنبه : عیب‌یابی موانعی که در گذشته باعث دور شدن شما از اهدافتان شده است را شناسایی کنید. سپس راهکارهایی را برای غلبه بر تک تک موانع موجود، پیدا کنید. آیا نیاز به فراگیری مهارت‌های بیشتری برای از میان برداشتن موانع دارید؟ پنج‌شنبه : گام به گام اهداف ریز به ریز شده خود را طبقه‌بندی کنید و هر روز را به یکی از اهداف خود اختصاص دهید. مثلا دستگاه جدید را در باشگاه امتحان کنید و یا شب ده دقیقه زودتر به رختخواب بروید. این اهداف ممکن است بسیار ساده و پیش‌پا افتاده به نظر آیند اما در آینده بسیار مفید خواهند بود. جمعه : جملات تاکیدی اهداف روزمره خود را با خود تکرار کنید. سعی کنید جملات مثبت را تکرار کنید. بطور مثال صبح که از خواب برمی‌خیزید، پنج بار جمله من سالم و خوش اندام هستم را با خود تکرار کنید. اینکار به نگه‌داشتن هدف در ذهن شما کمک زیادی می‌کند. بیشتر بخوانید »

شش راز که شما را میلیاردر خواهد کرد

شش راز که شما را میلیاردر خواهد کرد

1-امروزه اغلب ثروتمندان کسانی هستند که قبلا در طبقه ی متوسط اجتماعی قرار داشته اند، در یک خانه ی بسیار معمولی زندگی میکرده اند، از مغازه هایی خرید میکرده اند که بیشتر تخفیف بدهند و از کارمندان تمام وقت بوده اند، درست مثل همه ی ما! اما چه شد که توانستند جزو ثروتمندترین افراد جامعه ی خود قرار گیرند؟ اغلب ثروتمندان به چند اصل کلی و بسیار مهم پایبندند که آنها را به موفقیت و ثروت رسانده است: ۱- تنها به جایی که میخواهید برسید چشم بدوزید باید بخواهید که ثروتمند باشید. این اولین و مهمترین قدم به سوی ثروتمند شدن است. تی هارو اکر T Harv Eker نویسنده ی کتاب «رازهای ذهن یک میلیاردر» گفته است: «بزرگترین مانع برای به ثروت رسیدن انسانها، ترس آنهاست. اغلب مردم از اینکه آرزوهای بزرگ در سر داشته باشند میترسند اما باید بدانید که اگر کوچک بیندیشید، بدون شک اندک به دست خواهید آورد.» ۲- بیاموزید برای اینکه بتوانید ثروتمند باشید باید بدانید چگونه میتوان ثروت خلق کرد. در مورد مدیریت پول و سرمایه گذاری بیشتر بدانید. به این منظور تا جایی که میتوانید در این مورد کتاب و مقاله بخوانید و به اصول کلی که در این کتابها و مقالات به شما میآموزند پایبند باشید. ۳- برای کار مشتاق باشید در مصاحبه های توماس جی استانلی Thomas J. Stanly نویسنده ی کتاب «ذهن خلاق» با افراد موفق و ثروتمند، هشتاد درصد از میلیاردرها گفته اند اگر کاری را که انجام داده اند، دوست نداشتند هرگز به موفقیت و ثروت دست نمییافتند. اگر میخواهید ثروتمند باشید باید برای آنچه که انجام میدهید اشتیاق داشته باشید. ۴- کاری کنید تا پولتان رشد کند میدانم که خرید یک تلویزیون ال سی دی جدید بسیار وسوسه برانگیز است و صد البته با خرید وسایل جدید هیچ مخالفتی نداریم اما اگر میخواهید ثروتمند باشید باید بدانید اولویت با سرمایه گذاری است. باید هر ماه مبلغی را برای سرمایه گذاری کنار بگذارید. مهم نیست که این مبلغ به نظر کم و ناچیز میآید مهم آن است که این پول را زیاد کنید. در یک سپرده ی طولانی مدت سرمایه گذاری کنید، خود را بیمه کنید، اوراق بهادار و یا ملک خریداری کنید و یا هر کار دیگری که موجب شود بر مبلغ پول شما افزوده گردد. ۵- اگر جسارت نداشته باشید ثروتمند نخواهید شد به دست آوردن ثروت مستلزم داشتن مقدار معقولی از جسارت است. دیو لیندال Dave Lindahl در سن ۲۹ سالگی و در شرایط رکود اقتصادی کار خود را آغاز کرد. هیچ سرمایه ای نداشت و در ابتدا با گرفتن وامی اندک از بانک و خرید مقداری وسایل، مشغول بازسازی خانههای قدیمی شد. اندکی بعد به فکرش رسید که این خانه ها را بخرد و پس از بازسازی با سود بیشتری بفروشد. با وجود سرمایه ی بسیار کمی که داشت، این کار بسیار مخاطره آمیز به نظر میرسید اما او این کار را انجام داد و اکنون صاحب مجموعه های آپارتمانی خود است که بیش از ۱۴۳ میلیون دلار ارزش دارند. ۶- ولخرجی نکنید ثروتمندان ولخرجی نمیکنند. این یک شوخی نیست. آماری که در امریکا گرفته شده است نشان میدهد اغلب ثروتمندان ولخرجی نمیکنند. آنها برای خرید اجناس در انتظار حراج میمانند، برای خرید چانه میزنند تا قیمت بهتری به دست آورند و هرگز بیهوده خرج نمیکنند. بنابر این اگر میخواهید ثروتمند باشید از همین الان صرفه جویی را شروع کنید. منبع: اقتصاد ایران و جهان بیشتر بخوانید »

۴ چیزی که کارکنان را وفادار نگاه می‌دارد

۴ چیزی که کارکنان را وفادار نگاه می‌دارد

اگر گوگل و آمازون نمی‌توانند مانع از خروج کارکنان خود شوند، پس پول و مزایا پاسخ نیستند. شما می‌توانید پرسش‌های دشوار مصاحبه را کنار بگذارید؛ از مزایای عجیب و غریب و شرایط کاری فوق‌العاده بگذرید؛ و ساختن یک برند شگفت‌انگیز را فراموش کنید، زمانی که مسئله استخدام و مهم‌تر از آن نگاه‌داشتن کارکنان فوق‌العاده مطرح است، حتی پرداختی به مراتب بالاتر از بازار هم نمی‌تواند موفقیت را تضمین کند. در یک بررسی تازه از شرکت‌هایی با بیش‌ترین نرخ خروج کارکنان، حدس بزنید کدام نمونه‌های پیشگام با کلاس جهانی کارمندمداری به ترتیب در رده‌های دوم و چهارم قرار گرفتند؟ گوگل و آمازون. این‌ها همه به قول بیتلز حاکی از آن است که پول نمی‌تواند برای شما عشق بخرد. اگر کارفرمایان بزرگی که از منابع عظیمی بهره می‌برند نمی‌توانند در نیروی کار خود وفاداری ایجاد کنند، چه شانسی کسب‌وکارهای کوچک و متوسط با منابع محدود دارند؟ در واقع، حقیقت این است که شانس زیادی دارند. بر خلاف این تصور که اغلب مؤسسان/صاحبان کسب‌وکارهای احساس می‌کنند در یک نبرد نابرابر با کارفرمایان بزرگ برای استخدام افراد بااستعداد قرار دارند، واقعیت این است که کارکنان فوق‌العاده همه به دنبال محیطی هستند که هر کسب‌وکاری، بزرگ یا کوچک می‌تواند آن را فراهم کند. در ادامه به چهار راه کلیدی اشاره می‌کنیم که، مادامی که به اندازه یا نزدیک عرف بازار پرداخت کنید، تضمین می‌کنند کارکنان شما، صرف‌نظر از اندازه کسب‌وکارتان، متعهد و وفادار باقی بمانند. بیشتر بخوانید »

شخصیت شناسی دست دادن !

شخصیت شناسی دست دادن !

در این مطلب یک شخصیت شناسی جالب را برای شما بیان می کنیم که با به رابطه بین دست دادن و شخصیت افراد پی ببرید.نحوه دست دادن افراد می تواند رازهای شخصیتی آنها را برملا کند و به شما بگوید که طرف مقابلتان چه جور آدمی است و چه شخصیتی دارد تا او را بهتر بشناسید و در برخورد با او مواردی را که دوست ندارد رعایت کنید…. بیشتر بخوانید »

۶ فایده داشتن رویکرد مثبت در محل‌ کار

مقاله امروزمان برای آنهایی است که صبح از خواب بیدار می‌شوند و با خودشان می‌گویند، «وای! اصلاً دوست ندارم امروز برم سر کار.» ممکن است گاهی‌اوقات کار چندان لذت‌بخش به نظر نرسد اما داشتن رویکرد مثبت در محل‌کار، فواید بسیار زیادی دارد که اینجا به شش مورد آن اشاره می‌کنیم. بیشتر بخوانید »

بپر بالا !